Inizia una settimana cruciale per la nomina del Presidente dell’ASI.
Il carteggio complessivo dei candidati ( circa 35) è nelle mani del comitato selezionatore coordinato dalla Prof.ssa Amalia Ercoli Finzi.
Come è di rito. all’avvio ufficiale della selezione, i membri del Comitato prendono visione dei nominativi dei candidati e sottoscrivono la dichiarazione che non sussistono situazioni di incompatibilità tra essi ed i concorrenti, ai sensi degli articoli 51 e 52 del codice di procedura civile.
Il principio di “astensione”, deve essere applicato tutte le volte che possa manifestarsi un “sospetto”, consistente, di violazione dei principi di imparzialità, di trasparenza e di parità di trattamento.
Il conflitto di interessi potrebbe esprimersi non solo in termini di grave “inimicizia” nei confronti di un candidato, ma anche in tutte le ipotesi di peculiare “amicizia” o assiduità nei rapporti (personali, scientifici, lavorativi, di studio), rispetto ad un concorrente. ( vedi sentenze al riguardo
Non meno importante per la procedura di selezione è che i selezionatori, come prescrive il bando pubblicato sul sito del MIUR verifichino che sussistano i requisiti di ammissibilità con riferimento a ciascun candidato.
E’ un’operazione dunque molto delicata,tanto più che l’attuale compagine governativa annette molta importanza alla trasparenza di concorsi in cui non vi sia alcuna ombra di conflitti di interesse neanche potenziali.
E’ un’operazione dunque molto delicata,tanto più che l’attuale compagine governativa annette molta importanza alla trasparenza di concorsi in cui non vi sia alcuna ombra di conflitti di interesse neanche potenziali.
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